Nouveau report de la NAO, à croire que les agents de Pôle emploi sont 
épargnés par les hausses de prix ! 

 

FO signe l'accord formation à Pôle Emploi !

 

 

 

 

MOTION


La Section syndicale Pôle Emploi du Val d’Oise, réunie ce jour, souhaite alerter les élus FO
au CSE IDF du manque de propositions en matière d’activités culturelles, sportives etc...

Conscient de la baisse de la masse salariale, elle remarque quand même qu’il est de plus en
plus rare de pouvoir bénéficier d’activités sociales et culturelles ayant pour objet la
promotion des loisirs, du sport, de la culture et des vacances.

Elle constate également un manque de partenariat permettant d’obtenir des réductions auprès
de prestataires.

Les représentants FO constatent lors des visites de site que les collègues ne comprennent pas
pourquoi
: « il n’y a plus de billetterie ciné, spectacles, parcs d’attractions, etc... ». Ils
souhaitent que les élus FO du CSE IDF soient force de proposition pour les agents comme
pour les enfants.

Les représentants FO constatent lors des visites de site que les collègues ne sont pas satisfaits
de l’ergonomie et l’interface du site internet du CSE jugées «
démodé, vieux jeu,
vieillissant
».
Elle note un manque de communication flagrant de la part de notre organisation syndicale sur
les orientations décidées par celle-ci au CSE IDF que ce soit sur la politique à mener en
matière d’organisation et de sécurité au travail ou sur les prestations votées au CSE.

La section syndicale Pôle Emploi du Val d’Oise espère que les élus FO au CSE IDF tiendront
compte de cette alerte afin d’améliorer l’image de notre organisation syndicale IDF à
l’approche des élections professionnelles.

Motion votée à l’unanimité à Saint Ouen l’Aumône, le 26 mai 2023


Compte rendu CSEC du 15 et 23 septembre 2022

non recours assurance chomage

Votre CDI grace à FO

Appel à la mobilisation des agents de pole emploi le 11 octobre 2022

FO dénonce le refus du gouvernement de revaloriser les pensions de retraite en fonction de l’inflation réelle

Compte rendu CSEC du 9 juin 2022

Circulaire 108-2022 résolution sociale

Accord TH l'essentiel à retenir

Accord TH signé

 

CPF

InFO's Congés payés

Arrogance et mépris de la direction régionale IDF

Lettre ouverte ministre/DG

Tract interessement

Tract QVT 

Fiche de signalement GDD 

fiche de signalement placement

 

 

SITUATION SANITAIRE A POLE EMPLOI A COMPTER DU 13/12/2021 

 

 

 

MUTUELLE ET PRÉVOYANCE Ré-affiliation au 01 janvier 2022

 

 

 

Tract Intersyndical d'appel à la grève le 05/10/221

Accord Télétravail 2021...

CPF dernier délai 30/06/2021 

JSO à poser au plus tard le 31/10/2021 

 

 

 

Flash CSEC DU 24 Août 2021

REFUSONS L'AUMÔNE! EXIGEONS UNE RÉELLE AUGMENTATION SALARIALE!

Flash CSEC du 24 Mars 2021

Déclaration intersyndicale sur la charte du télétravail

Lettre ouverte au directeur  "CRI"

La précarité encore sanctionnée! FO réclame toujours l'abandon de la réforme de l'assurance chômage.

Meurtre à Pole Emploi

COMMUNIQUE DE PRESSE FO POLE EMPLOI / FEC FO

 

ESTIMER LE MONTANT DE VOTRE ACTIVITÉ PARTIELLE

 SIMULER VOS ALLOCATIONS DE CHOMAGE

 

Comment faire un recours suite à un refus de promotion

 

Négociation "Mutuelle"...HAUT DE GAMME OU GAME OVER?

 

Flash CSEC du 23 et 23 Décembre 2020

 

Flash CSEC du 16 Décembre 2020

 

Flash CSEC du 11 et 12 Décembre 2020

Déclaration CGT-FO 

DES PRIMES, ENCORE DES PRIMES? TOUJOURS DES PRIMES...

Flash CSEC du 30 Octobre 2020 

Flash CSEC DU 21 Octobre 2020

Assurance chômage : Bilan de la première réunion multilatérale au Ministère du travail du 6 octobre 2020

CSEC DU 30 SEPTEMBRE 2020... 

DECLARATION PREALABLE CGT-FO AU CSEC DU MERCREDI 30 SEPTEMBRE 2020

CONSULTER LE DOSSIER D'UN DE PEUT NUIRE GRAVEMENT A VOTRE EMPLOI!

INFO'S PRIME COVID!

ATTENTION CCN EN DANGER! 

Communiqué de presse...La suspension de la réforme doit porter aussi sur le rechargement des droits. 

CRI et... chuchotement?

CSEC DU 20 JUILLET 2020...

CSEC DU 6 JUILLET 2020...

Résultat de la NAO du 24 juin 2020!

CSEC DU 17 Juin 2020...

La fin de la conciliation à la CPNC!

CHIFFRES DU CHOMAGE : Vers une crise sociale sans précédent!

Des masques pour tous !

Mardi 2 juin presque tout le monde passe au vert

Mais pour que l’épidémie ne reparte pas de plus belle et qu’une 2ème vague ne vienne pas tous nous « re-confiner » dès l’été (déjà qu’on s’est fait piquer nos JRTT !!) ; pour assurer la sécurité et protéger la santé de tous les personnels de Pôle emploi, de leurs proches et plus largement de toute la population ; la CGT-FO exige que soit proposé/offert à tous les personnels la possibilité de se faire dépister tel que le préconise l’OMS.

La CGT-FO exige également la mise à disposition de matériel de protection INDIVIDUELLE nécessaire ET CONFORME, pour les agents comme pour le public (masques, gants, gel hydro alcoolique, etc, …).

Avec la chaleur en plus, et un RI que la direction générale modifie vers toujours plus de sanction/répression, la CGT-FO exige qu’y soit inscrit la possibilité de faire une pause permettant d’ôter les Equipements de Protection INDIVIDUELLE et de se désaltérer toutes les ½  heure sur les postes d’accueil.

SIGNER LA PÉTITION...

Afin d’assurer la continuité du service public, nous, agents et cadres de Pôle emploi exigeons :

CSEC du 15 Mai 2020 "information- consultation Déconfinement"

Communiqué de la section fédérale du 08 Avril 2020

Pole Emploi et le CORONA!

  

  

                             

La peur c'est le CORONAVIRUS...Pas l'employeur! Exercez votre droit de retrait...

 

Coronavirus : vers un report de la réforme de l’assurance chômage ?

- La première phase de la réforme de l'assurance chômage entre

  en vigueur ce 1er novembre 

 


  

voir la vidéo de Gérard Filoche (ancien inspecteur du travail)⇓